职位详情

岗位职责：
1、根据公司总体发展规划要求，制定公司年度、季度及月度工作计划并组织实施保证目标的实现；
2、建立健全项目部组织架构、岗位职责、工作流程、规章制度、激励机制及基础管理工作，指导协调考核项目部各项工作，保证公司管理快速、高效运行；
3、工程成本、质量、进度工作的全面管理、监督、监控；
4、负责项目各参建单位的组织和工程施工总协调；

岗位要求：
1、30-45岁，工民建、建筑、土木工程等相关专业统招本科及以上学历；
2、10年以上从业经验、3年以上大型房地产企业同等职务工作背景。
3、熟悉房地产开发相关政策和要求，熟悉房地产项目开发、管理、施工全过程，有独立主持房地产项目的经验。

公司提供：中长期业绩激励、养老保险、医疗保险、失业保险、住房补贴、汽车补贴、带薪年假、生日庆贺、员工旅游、工作餐、培训学习考察机会。