职位详情

职位信息
1、 负责办公室日常办公制度维护、管理。
2、 负责办公室各部门办公后勤保障工作。
3、 负责对全体办公人员（各部门）进行日常考勤。
4、 在公司未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。
5、 处理公司对外接待工作。
6、 组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
7、 协助总经理处理行政外部事务。
8、 按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
任职资格
1、男女不限，23-40岁，专科及以上学历；
2、熟练操作办公软件Word、EXCEL、PPT，熟练使用：计算机、打印机、传真机、 复印机、扫描仪等设备；
3、良好的语言表达能力，普通话良好，具有一定的协调、沟通能力；
4、熟悉公司的文档管理；
5、诚实敬业、工作认真细心、责任心强、开朗热情，有亲和力。
6、有驾驶证优先。

福利：单休、五险、包食宿