职位详情

任职资格：
1.2年汽车行业同等相关职位工作经验；
2.具有基本的汽车方面的专业知识，了解汽车维修与服务市场；
3.了解汽车维修、与服务相关业务工作流程及其他的相关知识（包括财务、保险、客户管理）；
4.具有激励员工和分析思考的能力，具有团队工作能力以及交流与协商技巧，具有创新思考能力；
5.熟练掌握计算机和office使用技能。

工作职责：
1.按照年度经营计划完成相关经营任务，组织执行服务经理安排的其它有关工作指令。
2.组织服务顾问按照既定流程和要求接待客户，向服务顾问布置具体工作并监督服务顾问工作完成情况；
3.管理和指导前台接待人员的接待活动，确保高质、高效地完成公司下达的各项指标；
4.开发、维护重点客户，培养忠诚客户，降低客户流失率。

其他福利：单休，提供午餐工作餐，公交补助、卫生补助、学历职称补助，公司购买养老保险、医疗保险、失业保险和集团内部医疗互助金，带薪年假，法定节假日假期与福利，年底双薪等等。